HR Business Partner (HRBP)
Grup Pyrénées Andorra · Andorre-la-Vieille
Descripcion del puesto
Acerca del puesto
Un grupo empresarial multisectorial de referencia en Andorra busca un/a HR Business Partner que ponga a las personas en el centro de la estrategia y que se comprometa a transformar el entorno de trabajo en un espacio donde todos puedan crecer. El puesto se centra en conectar con los trabajadores, entender sus necesidades y traducirlas en acciones que impacten positivamente en la empresa.
Responsabilidades principales
- Atracción y selección de personal para los distintos negocios del grupo.
- Detección de necesidades de talento y anticipación de perfiles clave para el negocio.
- Suporte a los trabajadores, resolviendo dudas y promoviendo una gestión clara de sus funciones.
- Diseño y ejecución de estrategias de recursos humanos alineadas con los objetivos de crecimiento del grupo.
- Avaluación y mejora de políticas de personas, adaptándolas a la estrategia de negocio.
- Identificación y desarrollo de talento interno, potenciando perfiles con alto valor y liderazgo.
- Análisis de tendencias y propuesta de soluciones innovadoras en gestión de personas.
- Implementación de planes de innovación en todo el ciclo de vida del empleado.
- Gestión de situaciones complejas con análisis objetivo y planes de acción.
- Suporte en procesos de cambio y transformación para mejorar productividad y resultados.
Perfil requerido
- Formación superior en Psicología, ADE, Recursos Humanos o similar.
- Experiencia previa de 1 a 2 años en puestos relacionados con Recursos Humanos, preferiblemente como HRBP o en equipos de personas.
- Buenas habilidades analíticas y comunicativas.
- Catalán y castellano; se valorará el inglés o el francés.
Habilidades requeridas
- Conejimiento básico de las tendencias en gestión de talento y cultura corporativa.
- Habilidades analíticas y comunicativas.
Lo que ofrecemos
- Incorporación inmediata a un equipo cercano y comprometido.
- Flexibilidad horaria y jornada intensiva durante los meses de verano.
- Possibilidades de desarrollo profesional.
- Retribución según valor.
- Beneficios sociales por formar parte de Grup Pyrénées.
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